柳叶刀子刊：关注中国立法保护医护人员！
2020-02-21 18:39
关爱医务人员，从拒绝暴力伤医开始。
浙大一院精神卫生中心在《柳叶刀·精神病学》发表通讯文章，关注中国立法预防暴力伤医事件！
图片来自：The Lancet Psychiatry官网
2020年2月20日， 精神病学领域TOP期刊《柳叶刀·精神病学》（IF=18.329）在线发表了题为“China legislates against violence to medical workers”的通讯文章。文章针对当前频发的医疗暴力事件，重点介绍了中国立法惩治和预防医疗场所暴力的具体措施，同时也对改善当前医患关系提出了设想。
文章提到，2019年12月28日，全国人大常委会表决通过了基本医疗卫生与健康促进法，该法将自2020年6月1日起施行。这是我国卫生与健康领域第一部基础性、综合性的法律。针对医疗暴力事件屡禁不止，该法作出明确规定：全社会应当关心、尊重医疗卫生人员，维护良好安全的医疗卫生服务秩序，共同构建和谐医患关系。医疗卫生人员的人身安全、人格尊严不受侵犯，其合法权益受法律保护。违反本规定的将给予行政处罚。尽管如此，就在这一法规通过前4天，北京民航总医院的一位急诊科医生被患者家属残忍杀害，此事不但令人震惊，更让人愤怒。然而，令人不寒而栗的是，这一事件也仅仅是医疗暴力行为的冰山一角。
上图：北京伤医案凶手孙文斌被判死刑
事实上，中国政府一直重视医疗暴力事件的惩治和预防，2015年11月，《刑法修正案（九）》将“医闹入刑”，并规定对于严重扰乱医疗活动的首要分子可处3年以上7年以下有期徒刑。自此，政府开始从刑法层面打击医疗暴力行为。立法惩治医疗场所暴力在国外也有先例，比如，英国国家医疗服务体系（NHS）明确指出，对于那些攻击医护人员的人，监禁刑期将增加一倍，这一举措也取得了较好的效果。
文章最后指出，要改善中国当前的医患关系，除了立法，我们还有许多需要完善，如，加强大众的医学知识普及，打破医患沟通障碍；政府增加医疗资源投资以及提高医疗从业人员的收入，以此鼓励更多的人从事医疗卫生事业；建立医疗从业人员公平公正的评价体系等。
2020年1月，新型冠状病毒肺炎爆发以来，广大医务人员积极响应党中央号召，不顾个人安危，迎难而上，英勇奋战在抗击疫情的最前线，为保护人民生命健康作出了重大贡献。在抗击疫情中，医患之间形成了超越现实社会环境的亲人般的关系，医护人员重塑“白衣天使”的形象，受到社会的赞誉，改善了医患关系。在这个特殊的环境下，国家也相继出台了一系列保障医护人员身心健康的政策措施。待疫情结束后，我们期望医患仍如亲人，国家继续予以保障。
本文的第一作者和通讯作者分别是浙大一院精神卫生中心的陆邵佳博士和胡少华教授。
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疫情当前，医护人员是冲在第一线的“白衣战士”，历数往昔的“非典”、禽流感等，无一不是医护人员冲在第一线，为我们筑起一道安全的防火线。全面立法，加强理解，保护医护人员，就是保护我们自己的“战壕”，保护我们自己的“战友”！
身体健康、生命安全至关重要，心理精神健康也不容小觑。浙大一院精神卫生中心自疫情开始就已启动危机干预应急预案，及时组建了以许毅教授为心理救援工作组督导，胡少华为组长，黄满丽，胡健波，黄金文为副组长，全科室医护医技为骨干的心理援助小组，时刻待命。
针对本次危机事件，总体的应急方案更强调基于评估的心理干预，针对重点易感人群做好评估，抑郁，焦虑，失眠，应激反应等常见心理状态，做到动态掌握。同时采用分层个性化心理干预模式，隔离轻度、重度患者，医护女性男性、一线和二线均开展不同的模式。同时总体采用整合心理干预模式，支持，放松，正念等心理治疗整合使用。由于新冠的传染性，为了惠及更多有需要的人，特采用线上线下相结合的干预体系。
浙大一院精神卫生中心时刻待命，为一线的“战友”、有需要的患者们提供最专业的帮助！目前我中心已有两名医生轮替进入隔离病房工作，有一名护士驰援武汉。
（副主任医师魏宁，于隔离病房工作2周 ）
（陆邵佳博士，目前接替魏宁医师进入隔离病房）
（护士张瑞丽，驰援武汉，目前于武汉一线工作）
